安徽省事业单位招聘网同时公告2018年下半年，阜阳界首市部分事业单位将引进紧缺专业人才105名。报名时间2018年10月10日9:00至2018年10月16日24:00请广大考生注意，提前做好考试准备。更多安徽事业单位招聘信息，请关注池州华图教育池州华图。
界树市部分事业单位2018年下半年紧急引进专业人力的公告
为补充我市部分事业单位急需的专业技术人员，加强人才队伍构成，边远困难地区县乡事业单位按照《安徽省公开招聘暂行办法》事业单位》《实施意见》《关于进一步做好公开招聘工作的文件》《九市关于进一步加强人才考试活动的意见》《九市引进高层次人才办法》等文件《人才和考试》经2018年市人事人才事业领导小组会议研究通过，结合我市部分事业单位人才需求，正在向社会公开引进一批急需专家相关事项现公告如下
一、介绍原理
1坚持公开、公平、公正的原则。
2我们坚持德才兼备、竞争择优的原则。
2.介绍人数
2018年下半年计划释放紧缺专业人才105名，具体情况见附表。
附界树市部分事业单位2018年下半年引进急需专业人才岗位名单
三、引进条件
一项资格
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国内法律、法规和政策。
2、具有良好的职业道德和敬业精神。
3、身体健康，有胜任工作的能力。
4、1977年10月1日后出生，年龄不超过40周岁，具有全日制研究生学历，硕士以上学历，高级职称，非公有制经济单位、非社会化批评者，“例外”“985”、“211”院校、独立大学毕业生或“双一流”毕业生不包括在内。学历可放宽，具有学士学位，年龄不超过30周岁，1987年10月1日及以后出生。
5、具有所应聘岗位所需的其他资格。
2、有下列情形之一的，不得报名。
1.因犯罪受过刑事处罚并被开除公职的人员、受到党政机关处分尚未期满的人员、正在接受纪律审查的人员、正在接受纪律处分的人员刑事处罚期间或司法调查尚未得出结论的人，
2现役军人；
3、我市机关、机关工作人员
4.在特定行业或单位工作的应届毕业生
5、近三年年度考核中基本胜任基本合格、不称职不合格或者有过实习期、试用期无限期的本市外职工。
6、经人力资源部门、社会保障部门认为违反考核规定，处于停职期间的人员。
七、依其他法律规定不得应试或录用为事业单位职员者。
4.介绍程序
1.网上报名【报名入口】
报名方式为网上报名，报名网址为界首市政府网站wwwahjsgovcn。报名期限为2018年10月10日编号9:00至2018年10月16日编号24:00，截止后不再进行追加报名。
申请人须登录吉和市政府网站进行登记，签署《诚信承诺书》，填写《吉和市2018年急需专业人才资格筛选表》并上传电子照片。近期公布的脸证件照（jpg格式）尺寸为295,413像素，大小为20至100kb，申请人提供的信息必须符合申请人的实际情况、应聘条件、岗位要求，且必须能够有效的沟通。方法。弄虚作假者，经查实后，将取消其考试和录用资格。
每位报考人员限报考一个岗位，且必须使用同一张有效社会保障卡报名和参加考试。
报名后，申请人可于10月17日16:00前随时登录结树市政府网站，查询是否通过资格初审。初审通过者不能申请其他职位，未通过初审或初审未通过者可申请其他职位直至10月17日拨打16:00。
通过资格初审的申请人须于10月18日17:00前登录结乌市政府网站，按规定缴纳面试费，报名确认后不缴纳的申请人将被视为放弃面试。他们自己。
根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖物价费[2009]118号规定，面试费为每人80元。
同一职位的报考人数与报考人数的比例必须达到3,333,601人以上，如比例不足无法参加考试的，该职位的招聘计划将被取消或减少。已取消推荐职位的申请人可于10月19日拨打13:00-17:00申请其他符合条件的职位。
面试最初定于10月下旬或11月初进行。申请人可随时登录报名网站查看面试通知，申请人可到界首市政府原报名网站下载并打印《面试通知》。
第二次面试
面试以结构化面试的形式进行。面试主要考察应聘者的专业知识、沟通能力、协调能力以及适应拟任职位的综合能力。
推荐课程面授课程、在线课程、书籍和教材
如果同职位录用的人员无法与当天实际参加面试的人员竞争，则面试官的面试成绩必须达到面试室平均分才能进入下一流程。
为确保人员基本资格，本次面试合格分数线为60分，面试分数低于60分的人员，将被排除进入下一阶段。
三项资格审查
根据应聘者面试成绩，与拟录用人数按11的比例确定体检科目。体检结束时，同一职位应聘者面试成绩相同的，将同时纳入体检。以上候选人均需进行资格审查，资格审查时间、地点另行通知。
资格审查将根据介绍通知中注明的申请人资格以及网上报名时申请人提供的照片和信息进行。不符合资格要求或者未提供规定的证件和材料的，取消复试资格。
资格审查时，应聘者须提交有效国民、毕业证书、学位证书、应聘职位所需专业技术资格原件及复印件以及网上打印的资格审查表。面试通知等材料。如果您作为全职员工参加考试，您还必须提交证明您的部门和负责部门同意参加考试的文件，具体取决于您的行政和人事管理权限。
因资格审查不合格、候选人退选等原因出现空缺的，按照同岗位面试成绩从高到低的顺序依次递补。
4次体检
体检按照公务员录用体检标准进行。
体检时间、地点稍后公布。
体检合格者被指定为试验对象。
测试内容主要包括政治思想、道德品质、能力资质、学习工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。
体检、筛选时如有空缺，同职位同等人数的应聘者按面试成绩高低顺序递补。推荐人员名单已公布，不再填补职位。
5个职位发布
体检、考核合格的，确定为录用人选，并在相关网站予以公示，接受社会监督。披露期限不得少于7日。
公示后无题，或有反映但确认不影响招聘的，由结树市市级人才公开引进指导小组秘书处按照规定报送市政府。规定的程序。人力资源人才管理小组会议讨论并批准相关程序后进行。
拟聘任人员为正式国家工作人员的，由地方政府委组织部门、地方政府人事社会保障部门按照干部管理机构的规定办理调动手续。被聘用人员必须解除或者终止与原用人单位的劳动合同。
用人单位必须与引进的劳动力签订事业单位劳动合同，明确最低服务期限和合同违约责任，严格按照事业单位人事管理规定和劳动合同进行管理。我们对新员工实行试用期制度，试用期包含在劳动合同期限内。试用期合格者正式录用，试用期不合格者予以解雇。
被录用人员必须在规定期限内向招聘单位报到，逾期不报到者，取消录用资格。
员工薪酬必须按照国家有关规定执行。根据《关于建立年轻管理人员激励、考量和保障机制的实施意见》，解办发[2017]16号规定，新录用员工一次性获得研究生1万元、本科生5000元的一次性落户补助。学生。学生及符合购房补贴政策的人员，可申请最高5万元的购房补贴。
以上工作均在界树市面向社会引进急需紧缺专业人才工作领导小组统一指导下，由相关单位组织实施。
五、纪律监督
招聘工作严格按照《安徽省事业单位公开招聘暂行办法》等文件的规定进行，实行回避制度。将按照有关规定处理，情节严重的，移送司法机关。整个招聘过程接受市纪检监察、媒体和社会的监督。
招聘工作中未解决的题，由界首市急需专业人才公开引进组办公室解决。
附界树市部分事业单位2018年下半年引进急需专业人才岗位名单
介苏市急需专业人才引进工作领导小组。
2018年9月21日
本文由池州华图教育提供。
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